Vizier op volleybal

 

De eerste zege voor Orion heren 2

OrionII2015

We zijn natuurlijk verheugd om te melden dat Seesing Personeel | Orion heren 2 in de laatste wedstrijd van de eerste helft zijn eerste winst in deze competitie geboekt heeft!  Na een ongelukkige eerste seizoenshelft herpakte het team van Walter Slotboom en Harmen Gijgink zich tegen Keistad tijdig in de vierde set en liet duidelijk zien wie het meest aanvallende en blokkerende volume in huis had in een van beide kanten wisselvallig potje volleybal.

Beide teams dachten achteraf hun momenten te hebben gehad om aanspraak te maken op de volledige winst in een vier- of vijfpunter. Dat laatste was een volledige waarheid. Er lagen namelijk in set twee en drie momenten en mogelijkheden voor de teams om deze om te zetten in winst. Het evenwicht was er zeer zeker, waardoor uiteindelijk er een vierde en ook vijfde set aan te pas kwam om te bepalen wie de winnaar werd in deze strijd der onderste regionen.

Bij Heren 2 bepaalden voornamelijk een zeer stabiele Gijs Heusinkveld op de passer – loper positie en Luuk(je) van der Ent blokkerend op midden een groot verschil. Verder deed Rutger Sloot het in de relatief nieuwe libero rol zeker niet onverdienstelijk en toonde zich in de defense een steun en toeverlaat. Uiteindelijk werd er dus met vereende krachten, want eenieder had een aandeel in de zege met speeltijd, de zege binnen gehaald. Voor het eerst dus het mierzoet van een overwinning van de Orion reserves. Daar werd natuurlijk tot in de late uurtjes aandacht aan besteed!

Even uitpuffen dus na de inspanning. De eerdere bewering dat we een lastige hekkensluiter zijn in deze divisie wordt dus een waarheid. Deze week trainen we weer volle bak om voor a.s. zaterdag de mouwen weer op te stropen tegen de Rebelle uit Dieren. We hebben wederom niets te verliezen, echter de smaak van de overwinning zal hongerig maken.

 AVV Keistad – Seesing Personeel | Orion 2:  2-3. Setstanden 25-16, 27-29, 27-25, 18-25 en , 9-15.

(Wedstrijdverslag van Marco Buiting, Orion heren 2)